公司自成立之初就秉承務(wù)實(shí)穩(wěn)健的發(fā)展戰(zhàn)略和精細(xì)化的工程管理理念,,堅(jiān)持全直營(yíng)管理戰(zhàn)略,構(gòu)建特色中固定標(biāo)準(zhǔn)化體系,,推進(jìn)現(xiàn)代合作伙伴機(jī)制,,發(fā)展迅速。 : 龍湖,, .多個(gè)項(xiàng)目獲得一線房地產(chǎn)實(shí)測(cè)業(yè)績(jī)和綜合評(píng)價(jià)表彰,、安全生產(chǎn)、施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范工程稱號(hào)等多項(xiàng)省市級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng),,在行業(yè)內(nèi)享有一定的品牌知名度和美譽(yù)度,。
成為直營(yíng)化——實(shí)務(wù)性施工者。 所有項(xiàng)目均采用直營(yíng)模式,,以務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和經(jīng)營(yíng)理念為合作公司提供滿意的產(chǎn)品,。
標(biāo)準(zhǔn)化的——健康工匠。 公司以標(biāo)準(zhǔn)化要求踐行“工匠精神”,,推進(jìn)各項(xiàng)管理標(biāo)準(zhǔn)化,,推廣ERP、PM管理體系以及第三方評(píng)估機(jī)制等現(xiàn)代化管理手段,,繼承工匠的“初心”,。
團(tuán)隊(duì)化——快樂(lè)中固定人。 公司成立文體協(xié)會(huì),,定期開(kāi)展旅游,、員工體檢、跑步運(yùn)動(dòng),、分享閱讀,、拓展訓(xùn)練、籃球比賽等多種文化活動(dòng)的公司設(shè)立中固商學(xué)院和管理層出國(guó)培訓(xùn)等
平臺(tái)化——成為成功的建筑師,。 公司自身塑造未來(lái),,實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同成長(zhǎng),,全面推廣“合伙人”理念,實(shí)施在職分紅,、項(xiàng)目股份,、全員績(jī)效考核等。
“中,,允許遵守質(zhì)量”,。 :固設(shè)有限公司秉承企業(yè)精神,秉承“實(shí)用,、健康,、幸福、成功”的企業(yè)文化,,成為現(xiàn)代新型建筑企業(yè)管理的倡導(dǎo)者,,夢(mèng)想、創(chuàng)造,、共享的建筑業(yè)方案
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